Willkommen bei der KfW! Wir sind eine international agierende Förderbank, die für die nachhaltige Entwicklung von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen steht. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an den Themen mit, die die Welt von morgen prägen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser, denn sinnvolle und nachhaltige Projekte sind unser Auftrag. Und wir bauen auf die Menschen, die bei uns arbeiten! Was das heißt? Dass Sie bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander finden, in dem wir Vielfalt und Inklusion leben – denn nur dort, wo viele verschiedene Perspektiven zusammentreffen, entstehen richtungsweisende Ideen. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenz, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern. Gehen Sie mit uns Ihren Weg in die Zukunft.
Werden Sie Teil unseres Teams in Frankfurt am Main und unterstützen Sie uns als

Produktmanager (w/m/d) KfW Vertriebs- und Förderplattform

Wir bieten facettenreiche Aufgaben

  • Als Teil eines agilen Teams verantworten Sie unter anderem die querschnittlich auf der Vertriebs- und Service-Plattform (VSP) zur Verfügung gestellten Softwareanteile. Dazu gehören z. B. der LDAP-Server, Legitimations- und Identifikationssysteme, die Prozess- und Vorgangsunterstützung sowie die Kernteile der VSP Referenzarchitektur (z. B. 3rd Party Bibliotheken).

 

  • Softwareentwicklung und Maintenance-Aktivitäten: In Umsetzungsprojekten verantworten Sie mit dem agilen Team die Lieferung des versprochenen Funktionsumfangs und bündeln den gesamten Entwicklungsprozess von der Erstellung der Fachvorgaben über die IT-Konzeption und die Realisierung bis zum Test und Go-Live der verschiedenen Themengebiete. Während des gesamten Lebenszyklus entwickeln Sie die Produkte in gemischten Teams zusammen mit dem Fachbereich weiter.

 

  • Fachliche Konzeption: Sie entwickeln die IT-fachlichen Designs u. a. durch die Erstellung des Oberflächenentwurfs oder das Entwerfen der Schnittstellen zwischen Systemen. Auch die Transformation der Fachanforderungen in Datenmodelle liegt in Ihrer Verantwortung.

 

  • Testkonzeption und Durchführung: Sie erstellen Testkonzepte, führen das Test Engineering und die Tests durch. Dazu pflegen Sie auch die Testfallportfolien und begleiten die Endabnahme und Dokumentation.

 

  • Maintenance & 3rd Level Support: Durch kontinuierliche Beobachtung der betreuten Applikation sowie Fehlerursachenanalyse im 3rd-Level-Support erarbeiten Sie Workarounds und Fehlerbehebung, ggf. in Zusammenarbeit mit externen Providern.

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) in der Fachrichtung IT- und Telekommunikation, Banking & Finance oder eine vergleichbare Qualifikation.

 

  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung, mit der Sie sich ein umfangreiches Fachwissen in Anwendungsdesign und Methoden, insbesondere im Java/Web-Umfeld angeeignet haben.

 

  • Sie haben fortgeschrittenes Wissen in Prozessgestaltungen sowie Grundkenntnisse über bankfachliche Themen, IT-Strategien, Anwendungsentwicklung und Infrastrukturen.

 

  • Ihre ausgeprägte Zielorientierung und konzeptionellen Fähigkeiten konnten Sie idealerweise bereits im Rahmen agiler Projekte unter Beweis stellen.

 

  • Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch und nutzen Ihre analytische Denkweise, zum Finden kreativer Lösungen.

 

  • Sie sind dazu bereit, sich im agilem Umfeld weiterzuentwickeln, zum Beispiel als Scrummaster oder Productowner.

Damit fördern wir Sie – Benefits bei der KfW

Betriebliche Altersversorgung

Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge.

Gelebte Vielfalt und Inklusion

Vielfältigkeit und Chancengleichheit sind für uns als Unterzeichner der Charta der Vielfalt gelebter Alltag.

Gesundheitsförderung

Mit über 30 Betriebssportgruppen bis hin zu Gesundheitskursen und einem Mitarbeiterrestaurant unterstützt die KfW Ihre Gesundheit.

Marktgerechte Vergütung

Bei uns erwartet Sie ein angemessenes Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen und Jobticket.

Vereinbarkeit Beruf & Familie

Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice Möglichkeiten, 30 Tagen Urlaub, individuelle Teilzeitmodellen und Eltern-Kind-Büros.

Weiterentwicklung & Trainings

Immer auf dem neusten Stand mit persönlichen und fachlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Folgen Sie uns

  • Xing
  • LinkedIn
  • Instagram
  • YouTube