Willkommen bei der KfW! Wir sind eine international agierende Förderbank, die für die nachhaltige Entwicklung von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen steht. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an den Themen mit, die die Welt von morgen prägen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser, denn sinnvolle und nachhaltige Projekte sind unser Auftrag. Und wir bauen auf die Menschen, die bei uns arbeiten! Was das heißt? Dass Sie bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander finden, in dem wir Vielfalt und Inklusion leben – denn nur dort, wo viele verschiedene Perspektiven zusammentreffen, entstehen richtungsweisende Ideen. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenz, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern. Gehen Sie mit uns Ihren Weg in die Zukunft.
Werden Sie Teil unseres Teams in Frankfurt am Main und unterstützen Sie uns als

Trainee (w/m/d) Rechnungswesen mit Schwerpunkt Weiterentwicklung IT-Systeme und Datenmanagement

Ihr Berufsstart bei der KfW

  • Ein hochprofessionelles und innovatives Banking setzt ein leistungsfähiges Financial Accounting, Controlling und Meldewesen voraus. Dazu zählen einerseits ein effizientes Datenmanagement sowie andererseits die Weiterentwicklung/Wartung der relevanten IT-Systeme. Wir laden Sie ein, gleich nach dem Studium in die fachliche Welt des Financial Accountings, Controllings und Meldewesens hineinzuwachsen mit dem Schwerpunkt Weiterentwicklung IT-Systeme und Datenmanagement. Kommen Sie in unser Team. Wir freuen uns auf Sie!
  • Vom ersten Tag an durchlaufen Sie verschiedene Stationen unseres Rechnungswesens und übernehmen bereits nach 15 Monaten als Business Analyst (w/m/d) oder Referent (w/m/d) Bilanzierung und Meldewesen bei der KfW Verantwortung.
  • In unseren beiden agilen Einheiten rund um den IT-Change, welche nach einem skalierten Scrum Ansatz arbeiten, bringen Sie sich im Softwareentwicklungsprozess mit dem Schwerpunkt in der Anforderungsklärung, Fachkonzeption und Testdurchführung ein.
  • In unserem Team des fachlichen Produktionscontrollings stellen Sie durch effiziente Kontrollen und Korrekturen die Vollständigkeit unserer Datenhaushalte für alle Fachdisziplinen des Rechnungswesens sicher und flankieren diese durch umfangreiche Datenanalysen.
  • In unserem Analyseteam sind Sie im Qualitätsmanagement Im Rahmen der fachlichen Analyse sichern Sie die Richtigkeit der Daten durch zielgerichtete Kontrollen und Auswertungen in unserem Reportingdatenhaushalt für die Bilanzierung, das Controlling sowie das Meldewesen. Hierbei tragen Sie die fachliche Verantwortung für die bilanzierungs- und meldewesensrelevanten Datenbestände.

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen.
  • Eine Ausbildung im bankfachlichen Bereich, eine Werkstudententätigkeit oder ein einschlägiges Praktikum sind ein Plus, kein Muss.
  • Interesse an Daten- und Prozessanalysen, Datenmanagement und Softwareentwicklung.
  • Gute IT-Kenntnisse, insb. MS Office (v.a. Excel), Zahlenaffinität, SQL-Grundkenntnisse sind von Vorteil.
  • Wünschenswert sind Data Science (Grund-) Kenntnisse sowie Python- Programmierkenntnisse für weitergehende Umsetzungen und Automatisierungen, z.B. im Umfeld BDAI.
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und Spaß an der Herausforderung, sich schnell in neue und komplexe Themen hineinzudenken.
  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine hohe Zielorientierung und Entscheidungsfähigkeit sowie hohe Kommunikations-, Überzeugungs- und Konfliktmanagementkompetenzen.
  • Teamplayer/in mit einer sehr eigenverantwortlichen Arbeitsweise.

Damit fördern wir Sie – Benefits bei der KfW

Gelebte Vielfalt und Inklusion

Vielfältigkeit und Chancengleichheit sind für uns als Unterzeichner der Charta der Vielfalt gelebter Alltag.

Gesundheitsförderung

Mit über 30 Betriebssportgruppen bis hin zu Gesundheitskursen und einem Mitarbeiterrestaurant unterstützen wir Ihre Gesundheit.

Marktgerechte Vergütung

Bei uns erwartet Sie ein angemessenes Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen und Jobticket.

Starke Unterstützung ab Tag 1

Neben einem persönlichen Betreuer, geben wir Ihnen Mentoren in der Personal- sowie den Fachabteilungen an die Hand und lassen Sie nicht allein.

Vereinbarkeit zwischen Beruf & Privatleben

Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tagen Urlaub, individuellen Teilzeitmodellen und Eltern-Kind-Büros.

Weiterentwicklung & Trainings

Wir bereiten Sie mit einem vielfältigen Angebot von Kursen und individuellen Qualifikationen optimal auf Ihre künftige Position vor.

Folgen Sie uns

  • Xing
  • LinkedIn
  • Instagram
  • YouTube